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高新技術(shù)企業(yè)稅收優(yōu)惠2016

更新時(shí)間: 2024.11.22 12:34 閱讀:

高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證的出現(xiàn),為具備自主研發(fā)能力的企業(yè)提供了更好的發(fā)展,可以說(shuō),企業(yè)成功辦理高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定可以為企業(yè)帶來(lái)不錯(cuò)的發(fā)展優(yōu)勢(shì)。那么實(shí)際上,高新技術(shù)企業(yè)稅收優(yōu)惠是哪些,這里,就相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行具體分析,專才管理小編,帶大家一起來(lái)看看吧。

深圳龍崗區(qū)高新技術(shù)企業(yè)申請(qǐng)有什么好處嗎

認(rèn)定補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)

全國(guó)各地成功認(rèn)定高新技術(shù)企業(yè),有不同程度的補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)政策,補(bǔ)貼常在10萬(wàn)-100萬(wàn)之間。

稅收減免優(yōu)惠

企業(yè)所得稅年稅率由原來(lái)的25%降為15%,相當(dāng)于在標(biāo)準(zhǔn)稅率上降低了40%, 3年期滿之后可以申請(qǐng)重新認(rèn)定,通過(guò)繼續(xù)享受3年稅收優(yōu)惠。

科研經(jīng)費(fèi)支持和財(cái)政撥款

經(jīng)認(rèn)定可憑《高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定證書》及批準(zhǔn)文件享受國(guó)家、省、市有關(guān)優(yōu)惠政策,更易獲得國(guó)家、省、市各級(jí)的科研經(jīng)費(fèi)支持和財(cái)政撥款;高新技術(shù)企業(yè)也是眾多政策性如資金扶持、貸款等參評(píng)條件之一。

國(guó)家級(jí)企業(yè)榮譽(yù)

高企是最容易通過(guò)自身努力獲取的國(guó)家級(jí)的資質(zhì)榮譽(yù),影響力與中國(guó)名牌產(chǎn)品、中國(guó)馳名商標(biāo)、國(guó)家免檢產(chǎn)品屬于同一量級(jí)。

樹立企業(yè)品牌形象

產(chǎn)品及服務(wù)是公司標(biāo)簽,但高企給予產(chǎn)品的背書將極大地提升品牌形象,無(wú)論是廣告宣傳還是產(chǎn)品招投標(biāo)工程,都將有非常大的幫助。

轉(zhuǎn)型升級(jí)里程碑

高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定是一項(xiàng)引導(dǎo)政策,引領(lǐng)企業(yè)走自主創(chuàng)新、持續(xù)健康發(fā)展的鼓勵(lì)手段,企業(yè)抓住機(jī)會(huì)將迎來(lái)跨越發(fā)展的最好機(jī)遇。

企業(yè)市場(chǎng)價(jià)值躍升

高企能證明企業(yè)在該領(lǐng)域具有較強(qiáng)的技術(shù)實(shí)力,企業(yè)自身的價(jià)值自然得到證明。

吸引核心人才

通過(guò)認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè),對(duì)企業(yè)獲取優(yōu)秀人才具有強(qiáng)大號(hào)召力,是核心人才衡量企業(yè)的重要標(biāo)準(zhǔn)。

融資估值增加

在企業(yè)整體實(shí)力的評(píng)估中,高新技術(shù)企業(yè)是企業(yè)綜合實(shí)力的體現(xiàn)。

用地政策

新技術(shù)企業(yè)城鎮(zhèn)土地使用稅稅額標(biāo)準(zhǔn)按調(diào)整后稅額標(biāo)準(zhǔn)的50%執(zhí)行。

上市重要條件

高新技術(shù)企業(yè)是企業(yè)上市的基礎(chǔ)條件和重要考核指標(biāo)。

關(guān)于高新技術(shù)企業(yè)的委托開發(fā)費(fèi)。企業(yè)委托境內(nèi)或境外企業(yè)開發(fā)所發(fā)生的費(fèi)用,可以按照80%計(jì)入研發(fā)費(fèi)用。

高新技術(shù)企業(yè)稅收優(yōu)惠是哪些

享受主體

國(guó)家重點(diǎn)扶持的高新技術(shù)企業(yè)

優(yōu)惠內(nèi)容

國(guó)家重點(diǎn)扶持的高新技術(shù)企業(yè)減按15%稅率征收企業(yè)所得稅。

享受條件

1.高新技術(shù)企業(yè)是指在《國(guó)家重點(diǎn)支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》內(nèi),持續(xù)進(jìn)行研究開發(fā)與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化,形成企業(yè)核心自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),并以此為基礎(chǔ)開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),在中國(guó)境內(nèi)(不包括港、澳、臺(tái)地區(qū))注冊(cè)的居民企業(yè)。

2.高新技術(shù)企業(yè)要經(jīng)過(guò)各省(自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市)科技行政管理部門同本級(jí)財(cái)政、稅務(wù)部門組成的高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理機(jī)構(gòu)的認(rèn)定。

政策依據(jù)

1.《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法》第二十八條第二款

2.《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第九十三條

3.《財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于高新技術(shù)企業(yè)境外所得適用稅率及稅收抵免問(wèn)題的通知》(財(cái)稅〔2011〕47號(hào))

4.《科技部 財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于修訂印發(fā)〈高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理辦法〉的通知》(國(guó)科發(fā)火〔2016〕32號(hào))

5.《科技部 財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于修訂印發(fā)〈高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理工作指引〉的通知》(國(guó)科發(fā)火〔2016〕195號(hào))

認(rèn)定高新企業(yè)后,人才安居獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。高新技術(shù)企業(yè)可以推薦一位本公司的高層次人才申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼(地區(qū)不同,政策不同)

高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定常見(jiàn)問(wèn)題

常見(jiàn)問(wèn)題一

公司大專以上學(xué)歷員工比例,怎么確定?

答:對(duì)于人員的比例,《高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理辦法工作指引》上要求:(1)各類人員均統(tǒng)計(jì)全年累計(jì)工作183天以上的。(2)科技人員在指企業(yè)從事研發(fā)活動(dòng)和其他技術(shù)活動(dòng)的,累計(jì)實(shí)際工作時(shí)間在183天以上的人員。包括:直接科技人員及科技輔助人員。(3)研發(fā)人員主要包括研究人員、技術(shù)人員和輔助人員。研發(fā)人員主要統(tǒng)計(jì)企業(yè)的全時(shí)工作人員,可以通過(guò)企業(yè)是否簽訂了勞動(dòng)合同來(lái)鑒別。對(duì)于兼職或臨時(shí)聘用人員,全年須在企業(yè)累計(jì)工作183天以上。人力資源統(tǒng)計(jì)需企業(yè)出具說(shuō)明。

常見(jiàn)問(wèn)題二

技術(shù)開發(fā)費(fèi)加計(jì)扣除形成的虧損能否向以后年度結(jié)轉(zhuǎn)?

答:《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅若干稅務(wù)事項(xiàng)銜接問(wèn)題的通知》(國(guó)稅函〔2009〕98號(hào))規(guī)定,企業(yè)技術(shù)開發(fā)費(fèi)加計(jì)扣除部分已形成的企業(yè)年度虧損,可以用以后年度所得彌補(bǔ),但結(jié)轉(zhuǎn)年限最長(zhǎng)不得超過(guò)5年。

以上就是小編整理的關(guān)于高新技術(shù)企業(yè)的相關(guān)知識(shí)。

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