一家北京企業(yè)人數(shù)800，員工月平均工資9000，目前沒有雇傭殘疾人，計算應繳納殘保金多少、11月份開始聘用殘疾人，應該聘用幾個，殘保金還能節(jié)省多少錢？

殘保金應繳：800*0.017*9000*12=1468800

全年計算應該聘用殘疾人數(shù)=800*0.017=13.6個輕度的，6.8個重度的殘疾人（一個重度的殘疾人按照兩個輕度的殘疾人來計算）

從11月份開始雇傭重度殘疾人=6.8*6=40.8個，也就是41個重度的殘疾人

41個重度殘疾人的工資=2120*41*2=173840

41個重度殘疾人的社保=1621.92*41*2=132997.44

41個殘疾人的成本=306837.44

11月份開始雇傭殘疾人就能節(jié)省殘保金=1468800-306837.44=1161962.56。

通過以上的舉例更加清楚的看出雇傭殘疾人比繳納殘保金劃算的多。

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會議要點：

殘保金政策及相關規(guī)定

殘保金計算、申報、征繳流程及細則

殘疾人現(xiàn)狀

殘疾人雇傭風險及注意事項

雇傭殘疾人崗位補貼及稅收優(yōu)惠

北京各區(qū)殘聯(lián)審核企業(yè)雇傭殘疾人常見問題及解決辦法

北京地稅系統(tǒng)殘保金征繳流程及常見問題

以某知名企業(yè)為例，詳解殘保金申報征繳流程、減免方式及補貼申請方法。